迎江区农业农村局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位涉及农业、畜牧、水利、环保等多个领域，要求应聘者具备相关专业背景及一定的工作经验。我们提供良好的工作环境和福利待遇，欢迎热爱农业农村工作，有创新精神和服务意识的人才加入，共同推动迎江区农业农村事业的发展。

本文目录导读：

1. 招聘背景与概述
2. 招聘职位及职责
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式

招聘背景与概述

随着迎江区农业农村事业的蓬勃发展，为提高工作效率，优化人才结构，更好地服务乡村振兴战略，迎江区农业农村局现面向社会广泛招募各类优秀人才，本次招聘旨在吸纳具备创新思维、专业技能和高度责任感的优秀人才，共同推动迎江区农业农村事业的繁荣发展。

招聘职位及职责

1、农业技术推广员

职责：负责农业技术的宣传、培训和指导，推广现代农业技术，提高农业生产效率；开展农业技术咨询，解答农民疑问，提供农业解决方案；组织农业技术交流活动，提高农民科技素质。

要求：本科及以上学历，农业相关专业；热爱农业事业，具有良好的沟通能力和服务意识；具备较强的组织协调和团队合作能力。

2、农村发展规划师

职责：负责研究农村发展规划相关政策，制定发展规划方案；组织农村资源调查，分析农村发展优势与瓶颈；指导乡镇实施发展规划，推动农村产业转型升级。

要求：硕士研究生及以上学历，城乡规划、区域经济学等相关专业；熟悉农村发展理论及实践，具备较强的政策分析和方案制定能力；具有创新思维和团队协作精神。

3、农业科技项目管理员

职责：负责农业科技项目的申报、立项、管理和结题工作；跟踪项目进展，协调解决项目执行过程中的问题；评估项目成果，推广科技成果。

要求：本科及以上学历，农业科技、项目管理等相关专业；熟悉科技项目管理流程，具备较强的组织协调和沟通能力；具有项目管理和科技成果推广经验。

4、农业行政执法人员

职责：负责农业领域的行政执法工作，查处违法行为；宣传农业法律法规，提高农民法律意识；参与农业法律法规的制定和完善。

要求：大专及以上学历，法学、农业等相关专业的优先考虑；具备良好的法律素养和职业操守；具备较强的执法能力和团队协作能力。

招聘流程

1、报名：请前往迎江区农业农村局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至迎江区农业农村局人事部门。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合职位要求的候选人。

3、笔试与面试：通过资格审查的候选人将参加笔试和面试，主要考察专业知识、综合素质和应变能力。

4、体检与考察：通过笔试和面试的候选人需进行体检和考察，考察内容包括个人品行、工作经历等。

5、录用：根据笔试、面试、体检和考察结果，确定最终录用名单，并公布招聘信息。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体待遇将根据职位和工作经历等因素确定，迎江区农业农村局将为员工提供良好的工作环境和发展空间，并建立健全的薪酬增长机制和福利待遇体系。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名。

2、报名材料：请提供身份证、学历证书、相关资格证书等证明材料。

3、招聘过程中，请保持手机畅通，以便接收笔试、面试等相关通知。

4、如有虚假报名信息或隐瞒违法行为，将取消其应聘资格。

迎江区农业农村局诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同推动迎江区农业农村事业的发展，我们相信，通过我们的共同努力，一定能够实现乡村振兴的伟大战略，期待您的加入！

联系方式

如有任何疑问，请联系迎江区农业农村局人事部门，联系电话：xxx-xxxx-xxxx。

迎江区农业农村局致力于优化人才结构，提高服务水平，为乡村振兴贡献力量，我们期待您的加入，共同开创美好未来！