本文目录导读：

1. 招聘职位及要求
2. 招聘流程
3. 待遇与福利
4. 注意事项

随着城市化进程的加速，东乌珠穆沁旗住房和城乡建设局在推动本地经济和社会发展中扮演着至关重要的角色，为了满足不断增长的城乡建设需求，提高公共服务水平，我局现面向社会广泛招聘各类优秀人才，以下是本次招聘的最新信息。

招聘职位及要求

1、城市规划师

职位要求：

（1）本科及以上学历，城市规划、土木工程等相关专业；

（2）熟悉城市规划理论和方法，具备项目规划、设计、实施和管理能力；

（3）具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；

（4）具备相关工作经验者优先。

2、建筑工程师

职位要求：

（1）本科及以上学历，建筑工程技术、土木工程等相关专业；

（2）熟悉建筑工程设计、施工和管理流程；

（3）具备较强的项目管理和团队协作能力；

（4）具备相关执业资格证书者优先。

3、市政工程师

职位要求：

（1）本科及以上学历，市政工程、环境工程等相关专业；

（2）熟悉市政基础设施规划、设计、施工和管理；

（3）具备良好的现场管理和技术协调能力；

（4）具备相关工作经验者优先。

4、招聘程序员（信息化管理部门）

职位要求：

（1）本科及以上学历，计算机科学、软件工程等相关专业；

（2）熟悉软件开发、测试和维护流程；

（3）具备良好的编程能力和团队协作精神；

（4）具备相关工作经验和编程技能证书者优先。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、笔试、面试等环节，具体流程如下：

1、报名：请应聘者将个人简历发送至我局指定邮箱，报名截止日期以公告为准。

2、资格审查：我局将根据应聘者提供的资料进行资格审查，筛选符合条件的候选人。

3、笔试：通过资格审查的应聘者需参加笔试，主要考察应聘者的专业知识和综合素质。

4、面试：笔试合格的应聘者将受邀参加面试，面试将对应聘者的专业能力、综合素质和潜力进行评估。

5、录用：根据笔试、面试成绩及背景调查情况，我局将确定最终录用名单并通知应聘者。

待遇与福利

本次招聘的职位待遇优厚，具体薪资和福利待遇将根据应聘者的工作经验、专业技能和职位需求等因素综合考虑，我局将为员工提供良好的工作环境和发展空间，鼓励员工不断提升自身能力，实现个人价值。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实、完整的个人信息和资料。

2、应聘者请关注招聘公告，及时了解最新信息。

3、如有任何疑问，请通过公告中的联系方式与我局取得联系。

东乌珠穆沁旗住房和城乡建设局诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同为城乡建设和民生改善贡献力量，我们期待您的加入，共同创造美好的未来。